长三角G60科创走廊人才峰会发布15万个紧缺人才需求
第四届长三角G60科创走廊人才峰会活动现场 苏州市人社局供图
9月27日,第四届长三角G60科创走廊人才峰会在苏州开幕。本次会议以“才聚长三角、智汇G60”为主题,共话合作、共谋发展。数据显示,G60科创走廊九城市目前共集聚各类高层次人才、专业技能人才超1190万人。
长三角G60科创走廊于2016年启动建设,由上海市松江区发起,现覆盖沪苏浙皖三省一市的松江、嘉兴、杭州、金华、苏州、湖州、宣城、芜湖、合肥九城市。科创走廊建设相继被写入《长江三角洲区域一体化发展规划纲要》、国家“十四五”规划和2035年远景目标纲要,目标是打造中国制造迈向中国创造的先进走廊、科技和制度创新双轮驱动的先试走廊、产城融合发展的先行走廊。科创走廊九城市自2018年起推出人才峰会机制,由各城市轮值举办,已先后在松江、嘉兴、合肥举办了三届。
人才支撑中的G60科创走廊九城市,重要发展指标在全国占比持续攀升。九城市GDP总量从占全国1/16上升到占全国1/15;财政收入从G60科创走廊成立之初占全国1/17,上升到占全国1/12;市场主体数量占全国1/16,其中,拥有高新技术企业3.6余家,占全国1/10,科创板上市企业数超全国1/5。作为本届人才峰会的举办地,截至2021年,苏州全市人才总量达343万人,其中高层次人才34万人,入选国家级创业类人才连续9年位列全国首位。
峰会现场,围绕G60科创走廊战略性新兴产业和数字经济领域,
长三角九个城市共同发布了近1.5万个高层次紧缺人才需求,
涵盖新一代信息技术、数字经济、生物医药、人工智能等产业领域,其中
年薪20万以上岗位占比超过一半,*高年薪超百万。
博士后人才是高层次创新型青年人才的生力军。现场,长三角生态绿色一体化发展示范区先行启动区博士后科研工作站正式揭牌,这是示范区在博士后科研工作领域践行“不破行政隶属、打破行政边界”的首次尝试,也成为我国首个跨“界”博士后科研工作站,更是目前全国范围内*一一家跨越两省一市行政区划的国家级博士后科研工作站。
27日,G60科创走廊九城市高端人才引进猎聘联盟正式成立,联盟首批成员单位由九城市人力资源服务机构组成,未来将致力于优势互补与协作,共同为九城市引进全球高端人才。

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